A partir del 21 de enero de 2025, solo ciertas personas califican para un permiso de trabajo abierto como cónyuge acompañante. A continuación, podrá ver los criterios de elegibilidad para las personas que están en proceso de residencia permanente en este artículo.
La elegibilidad de su familiar para un permiso de trabajo abierto depende de:
- El tipo de trabajador que usted sea en Canadá.
- Si se encuentra en una vía hacia la residencia permanente o si ya ha presentado su solicitud.
Si el solicitante principal es un trabajador extranjero temporal que ha solicitado la residencia permanente a través de uno de los siguientes programas de inmigración económica elegibles o proyectos piloto:
- Proyecto Piloto Agroalimentario (Agri-Food Pilot/Programme pilote sur l’agroalimentaire)
- Programa de Inmigración de las provincias Atlánticas
- Clase de Experiencia Canadiense (Canadian Experience Class / Catégorie de l’expérience canadienne)
- Programa de Cuidado de Niños o de Personas con Necesidades Médicas Elevadas
- Programa Federal de Oficios Especializados (Federal Skilled Trades Class/Programme des travailleurs de métiers spécialisés)
- Programa Federal de Trabajadores Calificados
- Titulares de un Certificado de Selección de Quebec (CSQ) que han solicitado la residencia permanente, incluyendo:
- Trabajadores Calificados de Quebec (PEQ/ARRIMA)
- Programa de Inversionistas de Quebec
- Proyecto Piloto para Proveedores de Cuidado Infantil en el Hogar y para Trabajadores de Apoyo Domiciliario – Vía Directa a la Residencia Permanente
- Programa de Nominación Provincial
- Programa Piloto de Inmigración Rural y del Norte
- Programa de Empresas Emergentes (Start-up Business Class/Catégorie du démarrage d’entreprise
Requisitos de elegibilidad
Requisitos para el solicitante principal:
El solicitante principal debe cumplir con los siguientes requisitos:
- Poseer un permiso de trabajo válido o haber sido aprobado para un permiso de trabajo (ya sea un permiso específico para un empleador o un permiso de trabajo abierto bajo una categoría de permiso de trabajo no familiar).
- Su permiso de trabajo debe ser válido en Canadá por al menos 6 meses al enviarse la solicitud de permiso de trabajo abierto de su familiar.
- Usted debe vivir y trabajar en Canadá o tener la intención de vivir y trabajar en Canadá.
- Su permiso de trabajo debe ser aprobado debido a que presentó una solicitud en un programa o proyecto piloto de residencia permanente de clase económica.
Su familiar debe cumplir con los siguientes 3 requisitos:
- Cumplir con los requisitos generales de elegibilidad para un permiso de trabajo.
- Estar en una relación genuina con el solicitante principal como:
- Su cónyuge o pareja de hecho.
- Hijo dependiente del solicitante principal o de la pareja.
- Hijo dependiente del hijo dependiente.
- Si su familiar se encuentra en Canadá, debe estar en una de las siguientes situaciones:
- Tener un estatus de residente temporal válido.
- Haber solicitado la extensión de su estatus antes de su vencimiento (estatus mantenido/implícito).
- Ser elegible para restaurar su estatus como:
- Visitante.
- Trabajador.
Información importante:
- El hijo dependiente no puede ser el solicitante principal.
- Antes de que sus hijos dependientes trabajen en Canadá, verifique la edad mínima requerida para trabajar en la provincia o territorio correspondiente, así como en el tipo de trabajo que planean realizar. Los empleadores canadienses deben cumplir con las leyes laborales provinciales o territoriales.
- Los titulares de un permiso de trabajo abierto también deben cumplir con las leyes laborales federales, provinciales o territoriales.
Aviso legal
El contenido de esta publicación es general y no pretende ser asesoramiento legal específico. Para obtener información sobre cómo se aplican las leyes de inmigración canadiense en su caso particular, le invitamos a programar una consulta personalizada.
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